廣州開發區控股集團多措並舉 築牢廉潔從業“三道防線”

　　廣州開發區控股集團有限公司黨委認真履行全麵從嚴治黨主體責任，通過“製度固廉”“監督促廉”“文化育廉”，推動黨風廉政建設深入健康開展，築牢廉潔從業“三道防線”， 為集團持續健康發展提供堅強保障。

　　製度固廉。把黨風廉政製度建設作為加強源頭治理和構建懲防體係的重要舉措，製定公司黨委主體責任、紀委監督責任落實方案和責任清單，確保公司各級黨組織全麵從嚴治黨主體責任落實到位。實施廉潔量化考核與績效考核聯動機製，撬動責任支點，形成廉潔建設齊抓共管的良好局麵，推動廉潔建設與企業發展兩不誤、雙促進。不斷完善內控製度，緊貼公司業務發展實際，做好風險排查分析，製定防控措施，優化業務製度和流程管控，從源頭上防範廉潔從業風險。

　　監督促廉。強化職能部門之間的協同聯動，建立紀檢、審計、風控、財務、監事、園區聯席會議製度，形成業務管理、合規管理、風險管理、財務管理和稽核監督聯動工作機製，對各類監督主體發現的問題，互通有無，暢通信息，形成監督網絡，擴大監督覆蓋麵。運用信息化手段加強監督，通過NC係統以網上巡查方式開展日常審計，保障重大決策在陽光下運行，強化廉潔風險防控管理；加入企業反舞弊聯盟和陽光誠信聯盟，提升識別失信人員的效率，規範和約束員工執業行為，增強遵紀守法意識，守住第二道防線。

　　文化育廉。以法促廉、以法促紀，結合公司經營特點，分行業、分領域、分專題開展廉政教育培訓，今年以來舉辦了黨章黨規黨紀教育培訓班、財務人員和新入職員工廉潔從業培訓班、《民法典》及新《證券法》專題培訓等，並通過發放反腐倡廉學習讀本，觀看警示教育片、編印教育讀本、發送電子廉政賀卡、張貼廉潔宣傳海報等多種形式，切實增強公司幹部職工廉潔從業意識，提升依法決策、依法管理和依法經營的能力。