關於舉辦廣州開發區人才講壇第153講——“年終獎如何幫助企業有效保留員工”的通知

區內各企業：

基於時下激烈的人才競爭，員工多元化的需求現狀，獎金的激勵作用尤為突出，其中年終獎的設立已成為企業普遍采用的激勵方式。如何能既讓員工感覺公平又節省企業開支，還能達到留住人才的目的呢？

廣州開發區人才講壇特邀中山大學 MBA 專業學位導師、人社部注冊高級培訓師、北大縱橫後 MBA 講師團主要創始人及核心講師肖銳，為大家帶來“年終獎如何幫助企業有效保留員工”的精彩講座。通過剖析薪酬的構成元素,幫助區內企業確立年終獎在企業管理中的戰略性作用,理清企業留住人才與薪酬的關係,發揮年終獎金最大化效果。

一、組織機構

主辦單位：廣州市黃埔區 廣州開發區人才交流服務中心

承辦單位：廣州開發區高層次人才協會

廣州傳知信息科技有限公司

          廣州市領軍人才開發學院

二、時間及地點

時間：2019年1月17日 14:00-17:00

地點：廣州市黃埔區香雪大道中81號廣州國際人才城2樓培訓廳

三、主講嘉賓介紹

 

 

肖銳

中山大學 MBA 專業學位導師，人社部注冊高級培訓師，北大縱橫後 MBA 講師團主要創始人及核心講師，中國好講師大賽“全國優秀講師”。

肖老師專注上市公司人力資源管理與研究 18 年。近 10 年來，主要負責上市公司整體薪酬管理，承擔高達 50 億的整體薪酬方案的編撰，同時負責上市公司旗下 25 家獨立核算主體的績效考核，並在國內多家著名期刊發表專業論文數篇。

四、培訓內容

一、年終獎究竟該如何發放？

（一）年終獎設計的目的

（二）計算方式

（三）發放方式

二、探討企業留住人才的方法

（一）員工選擇企業的歸因分析

（二）企業保留員工的手段分析

三、留住員工的終極武器:戰略性薪酬體係

五、參會人員

1、廣州開發區高層次人才協會會員；

2、企業人力資源部門管理者及相關人員；

3、本區機關事業單位相關人員。

本講壇屬政府組織的公益性活動，不收取任何費用。位置有限，報名額滿即止，有意參加者請於1月16日17：00前報名。因場地受限，不提供停車位，請搭乘公共交通工具前往。

報名聯係人：朱小姐 020-32033831

谘詢微信：18925006126

 

廣州市黃埔區人才交流服務中心

廣州開發區人才交流服務中心

廣州開發區高層次人才協會                         

2019年1月7日

 

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